定制防靜電布袋除塵器,石英砂過(guò)濾器,是我們常見(jiàn)的淺層砂過(guò)濾器的另一種不同叫法,熟悉污水處理設(shè)備的客戶基本都知道。以石英砂或者淺層砂為過(guò)濾介質(zhì),將比較渾濁的污水在流過(guò)石英砂的過(guò)程中,攔截水中的雜物,異物,從而實(shí)現(xiàn)水質(zhì)的清澈和純度,在這里石英砂就起到了濾芯的作用,不同物質(zhì)采用不同的過(guò)濾方案。 無(wú)規(guī)矩不成方圓,這句話放到任何一個(gè)行業(yè)和一個(gè)組織,對(duì)管理來(lái)說(shuō)都是**適用的。隨著時(shí)代的不斷發(fā)展,過(guò)濾器行業(yè)由原來(lái)的各成一派,大家生產(chǎn)的產(chǎn)品沒(méi)有一個(gè)統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn),產(chǎn)品的規(guī)格和型號(hào)也沒(méi)有一個(gè)體系,國(guó)家于近年來(lái)經(jīng)過(guò)多次商討和確認(rèn),使過(guò)濾器的行業(yè)逐漸趨于完善和規(guī)范化管理。 水處理中該如何選擇過(guò)濾器的孔徑大?。拷ㄗh從以下方面考慮,首先確定下所要處理的水是哪種類型的,其中含有的雜物和混合物等成分的構(gòu)成,孔徑大小的選擇是決定過(guò)濾效果的精度,一般來(lái)講循環(huán)水要精細(xì)過(guò)濾的話,選擇孔徑較小的濾芯,粗濾則選用大孔徑即可,水處理用的濾芯一般是聚丙烯材料比較推薦,定制防靜電布袋除塵器。 人心齊泰山移,這話放在艾特環(huán)保一點(diǎn)都假。公司**重視對(duì)人才的招募,高中低擋人才梯隊(duì)的搭建,確保了公司管理秩序的有序推進(jìn),各司其職各擔(dān)起責(zé)任,因?yàn)橛?..
定制防靜電布袋除塵器,石英砂過(guò)濾器,是我們常見(jiàn)的淺層砂過(guò)濾器的另一種不同叫法,熟悉污水處理設(shè)備的客戶基本都知道。以石英砂或者淺層砂為過(guò)濾介質(zhì),將比較渾濁的污水在流過(guò)石英砂的過(guò)程中,攔截水中的雜物,異物,從而實(shí)現(xiàn)水質(zhì)的清澈和純度,在這里石英砂就起到了濾芯的作用,不同物質(zhì)采用不同的過(guò)濾方案。
無(wú)規(guī)矩不成方圓,這句話放到任何一個(gè)行業(yè)和一個(gè)組織,對(duì)管理來(lái)說(shuō)都是**適用的。隨著時(shí)代的不斷發(fā)展,過(guò)濾器行業(yè)由原來(lái)的各成一派,大家生產(chǎn)的產(chǎn)品沒(méi)有一個(gè)統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn),產(chǎn)品的規(guī)格和型號(hào)也沒(méi)有一個(gè)體系,國(guó)家于近年來(lái)經(jīng)過(guò)多次商討和確認(rèn),使過(guò)濾器的行業(yè)逐漸趨于完善和規(guī)范化管理。
水處理中該如何選擇過(guò)濾器的孔徑大小?建議從以下方面考慮,首先確定下所要處理的水是哪種類型的,其中含有的雜物和混合物等成分的構(gòu)成,孔徑大小的選擇是決定過(guò)濾效果的精度,一般來(lái)講循環(huán)水要精細(xì)過(guò)濾的話,選擇孔徑較小的濾芯,粗濾則選用大孔徑即可,水處理用的濾芯一般是聚丙烯材料比較推薦,定制防靜電布袋除塵器。
人心齊泰山移,這話放在艾特環(huán)保一點(diǎn)都假。公司**重視對(duì)人才的招募,高中低擋人才梯隊(duì)的搭建,確保了公司管理秩序的有序推進(jìn),各司其職各擔(dān)起責(zé)任,因?yàn)橛辛斯镜闹С?,員工工作起來(lái)的狀態(tài)也**好,自然工作效率很高。公司的組織架構(gòu)的設(shè)立也比較合理,完善的智能管理與規(guī)范的生產(chǎn)線管理相輔相成。
作為一家有高戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)的民營(yíng)企業(yè),自2020年成立以來(lái),秉持著改善人居環(huán)境、節(jié)能環(huán)保的理念,在產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)和設(shè)計(jì)上投入較多的人力物力,*終保證為客戶提供了高質(zhì)量的濾芯、油水過(guò)濾器等設(shè)備,同時(shí)通過(guò)持續(xù)的改進(jìn)和晚上,取得了多項(xiàng)技術(shù)工藝,對(duì)品牌知名度的提升有較好的助力。
艾特環(huán)保對(duì)人才的重視也是有目共睹的,在公司內(nèi)部,高學(xué)歷人才比比皆是。具有資質(zhì)的中**技術(shù)人員就有近60余人,這是企業(yè)的隱形資產(chǎn),也是其他企業(yè)無(wú)法超越的人才壁壘。這也是艾特環(huán)保公司能夠得到政府和社會(huì)的認(rèn)可,得到客戶信賴的重要保證。含金量高的證書(shū)、榮譽(yù)資質(zhì)、體系認(rèn)證等也得益于人才的付出。
作為艾特環(huán)保**客戶的代表,不得不提到江西黃金埠發(fā)電公司,該公司背靠國(guó)電集團(tuán),在國(guó)內(nèi)發(fā)電領(lǐng)域有了舉足輕重的地位。能得到該公司的合作機(jī)會(huì),是對(duì)艾特環(huán)保實(shí)力的認(rèn)可,是對(duì)品牌的信任。雙方此次合作,讓艾特環(huán)保站在了眾多同行的面前,為市場(chǎng)的進(jìn)一步擴(kuò)張?zhí)峁┝诵欧Α?/p>