服務體系建設是公司參與市場競爭的有利武器,公司針對行業(yè)內(nèi)售后服務意識不強的問題,通過實施標準化售后服務體系,持續(xù)對服務團隊進行產(chǎn)品技術培訓,增強服務團隊的**知識和技能,促使服務團隊更加順暢**的為客戶提供技術支持服務。公司服務體系的建設,有效增強了客戶對公司產(chǎn)品的滿意度,也為客戶贏得了良好的口碑和市場影響力。 公司組織架構設置合理,管理制度科學完善,管理團隊堅持以科學管理制度支撐,構建了多層級、富有激勵效果的用人體系集團公司現(xiàn)有員工 500 余人,**管理人員20余名,**技術人員60余名,其中本科以上學歷員工人數(shù)比例已達到60%舒適的辦公環(huán)境和設備,富有競爭力的薪酬體系,科學、完善的管理體系構筑艾特環(huán)保公司人力資源的核心競爭力,水過濾器一般用多少目的。 在人才的培養(yǎng)方面,艾特環(huán)保也采用了與其他公司不同的培養(yǎng)方法。在針對文職人員的培養(yǎng)方面,各個公司方法可能是相同的,都是通過對員工能力、工作內(nèi)容、管理方法等方面的培養(yǎng)。而很少有企業(yè)會針對車間工人進行培養(yǎng),艾特環(huán)保就是把車間工人的培養(yǎng)也做到**的一家企業(yè)。 經(jīng)過二十余年的過濾技術沉淀和科技創(chuàng)新,艾特環(huán)保公司開發(fā)出更適合中國工礦企業(yè)使用的除...
服務體系建設是公司參與市場競爭的有利武器,公司針對行業(yè)內(nèi)售后服務意識不強的問題,通過實施標準化售后服務體系,持續(xù)對服務團隊進行產(chǎn)品技術培訓,增強服務團隊的**知識和技能,促使服務團隊更加順暢**的為客戶提供技術支持服務。公司服務體系的建設,有效增強了客戶對公司產(chǎn)品的滿意度,也為客戶贏得了良好的口碑和市場影響力。
公司組織架構設置合理,管理制度科學完善,管理團隊堅持以科學管理制度支撐,構建了多層級、富有激勵效果的用人體系集團公司現(xiàn)有員工 500 余人,**管理人員20余名,**技術人員60余名,其中本科以上學歷員工人數(shù)比例已達到60%舒適的辦公環(huán)境和設備,富有競爭力的薪酬體系,科學、完善的管理體系構筑艾特環(huán)保公司人力資源的核心競爭力,水過濾器一般用多少目的。
在人才的培養(yǎng)方面,艾特環(huán)保也采用了與其他公司不同的培養(yǎng)方法。在針對文職人員的培養(yǎng)方面,各個公司方法可能是相同的,都是通過對員工能力、工作內(nèi)容、管理方法等方面的培養(yǎng)。而很少有企業(yè)會針對車間工人進行培養(yǎng),艾特環(huán)保就是把車間工人的培養(yǎng)也做到**的一家企業(yè)。
經(jīng)過二十余年的過濾技術沉淀和科技創(chuàng)新,艾特環(huán)保公司開發(fā)出更適合中國工礦企業(yè)使用的除塵設備產(chǎn)品,產(chǎn)品系列包括袋式除塵器、濾筒除塵器、初中**過濾器、自潔式空氣過濾器、除塵濾筒、除塵濾袋、精密濾芯等。公司除塵系列產(chǎn)品除塵效果穩(wěn)定可靠,尤其對于凈化直徑0.3UM的細粉塵具有凈化效率高達99%以上的成績。
我們每個一個艾特人都始終要記住,我們只有一個品牌,只有一個企業(yè),稍有閃失我們的企業(yè)就會遭受到眾創(chuàng),甚至可能會讓企業(yè)倒閉,砸了自己的飯碗。每當我們想偷懶,想作弊,想懈怠的時候,就應該想想我說的這句話。每時每刻都讓憂患意識保留在自己的腦海中,警鐘長鳴。
日前,通過神皖馬鞍山公司為期兩天的現(xiàn)場審核,公司正式成為該公司的合格供應商評審專家依據(jù)該公司合格供應商標準要求及相關法律法規(guī)規(guī)定,著重對我公司的技術能力、產(chǎn)品質(zhì)量和質(zhì)檢體系等方面進行評估評測通過認真評審,專家組一致認為我公司的真空泵濾芯產(chǎn)品能夠完全滿足公司要求,同意我公司成為神皖馬鞍山公司合格供應商,水過濾器一般用多少目的。
水過濾器一般用多少目的,在液壓系統(tǒng)中,除動力元件、控制元件之外,還要著重考慮輔助元件中的過濾器。這主要是因為液壓系統(tǒng)基本要靠液壓介質(zhì)來進行潤滑,而液壓介質(zhì)清潔度是決定液壓系統(tǒng)能否良性運轉的關鍵。在過濾系統(tǒng)過濾器選型方面,除要考慮過濾精度、尺寸、穩(wěn)定性、納污量和相容性之外,還必須考慮液壓系統(tǒng)的工作壓力、負載特性、流量面積。